「以運動改變學生！家長將孩子交給我們，六年後就算入不到大學，也還家長一個健健康康的孩子。也讓孩子明白，人生如跑步，沒有捷徑的，必需要踏踏實實的跑。」

18年前，米歇爾・萊昂斯（Michelle Lyons）親眼目睹了域奇‧麥金恩(Ricky McGinn)被處決，域奇的母親盛裝站在行刑室外，雙手緊貼在玻璃窗上，要和兒子告別。時至今日，當日的情景仍然歷歷在目，亦一再叫她落淚。

咖啡品牌星巴克（Starbucks）創辦人霍華德．舒爾茨（Howard Schultz）是一位白手興家的富豪。舒爾茨自幼家貧，高中時因在美式足球場上的出色表現獲得奬學金，入讀北密西根大學。不過舒爾茨為了繳付學費，除了向政府借貸，也要同時打幾份工，甚至間中會賣血賺取報酬。

座落夏威夷大島的基拉韋厄（Kilauea）火山自今年5月4日起開始噴發，橙色的熔岩發出嘶嘶的爆裂聲，漸漸迫近樂蘭尼園（Leilani Estates），61歲的居民雪萊（Cheryl Griffith）摘下一支當地盛產的朱蕉葉（ti leaves），插在地下的裂縫中，作為對傳說中火山女神佩蕾（Pele）的獻禮。在夏威夷，相傳佩蕾是眾神中比較年輕的一位，她是大地母親Honua的女兒。當地人相信，火山爆發就是佩蕾女神發怒了。

正是早上上班和上學的繁忙時間，子女的校車還有幾分鐘到達，你要盡快催促他們吃完早餐，穿好鞋子，偏偏他們卻老是不合作，他們越不聽話，你就感覺到越大壓力，最後你按捺不住，要大聲叫出來，你其實不想這樣對你的孩子…

郵件有「速遞」，攝影有「快拍」，婚姻有「閃婚」，連購物都有 「秒殺」。古語說，一寸光陰一寸金，寸金難買寸光陰。沒錯，現代人實在太珍惜光陰了，時間就是金錢，生存就要不斷加速，只有比別人更快，才能贏在起跑線上。

維利．納亞（Vineet Nayar）在印度相當出名，他於2005年起成為HCL Technologies的總裁和後來的首席執行官時，帶領公司將收入翻了三倍。他提倡「員工第一，客戶第二」，他以價值為基礎的管理方法令公司被翰威特聯合會評為印度最佳僱主，同時被商業周刊評為全球五大最具影響力公司之一。納亞最近換了一條跑道，他現正努力實踐一個更宏大的目標 – 改變教育。